朱明在深圳做建筑設(shè)計工作。去年年底，“24歲女孩從深圳一設(shè)計院辭職當保安”登上熱搜，最近這一年，他的一些同行陸續(xù)在社交平臺上曬過工資條，月入一兩千，甚至月入幾百塊的都有。

這份職業(yè)的生存狀態(tài)令朱明失望，他也打算放棄這份“又累又賺不到錢”的工作。朱明的經(jīng)歷，是寫字樓是很大一部分白領(lǐng)的職業(yè)縮影。隨著行業(yè)衰退或文憑貶值，不少“術(shù)業(yè)有專攻”的高校畢業(yè)生，在就業(yè)與職業(yè)生存上陷入困境。???????????????????????????

三年疫情，又把一大批原本活得不錯的職場人，拉入同等“困境”。魯飛就是其中之一，他在上?？煜沸袠I(yè)做市場策劃，目前月薪縮水到幾千元。身邊的朋友過得并不比他好，一個朋友凌晨12點還在公司假裝加班，那時公司正在裁員。

以下分別為朱明和魯飛的講述：

干這行，又累又賺不到錢

建筑設(shè)計這份工作，我計劃今年就干到頭了。下一步我想先找份清閑的活兒做著，給轉(zhuǎn)行留個做準備的緩沖期。

我大學學的土木工程，畢業(yè)就進入這行。工作三年，感覺做這行是一年不如一年。我們這行，大多數(shù)公司跟房地產(chǎn)行業(yè)的命綁在一起。在房地產(chǎn)政策與疫情的雙重夾擊下，很多公司現(xiàn)在的生存狀態(tài)就是，在市場上拿不到新項目，干完的老項目，因為地產(chǎn)商資金鏈的問題，又拿不回設(shè)計費。

公司一旦搞不到錢，員工面臨的就是裁員，減薪，獎金全部取消。不是有同行在社交平臺上曬過工資條嘛，月收入一兩千的有，月收入幾百塊的也有。

我在上一家公司A司上班時，工資從7500元減到6000元。最近我聽說A公司的數(shù)百名員工，現(xiàn)在已經(jīng)縮減了一大半。

聽前同事說，A公司有幾個項目收不回款，甲方說送機器抵債。我同學的公司也遇到類似情況，甲方說拿建成的商品房抵債，但那是小地方的房子，你拿到手也賣不出去。

我現(xiàn)在工作的這家公司是初創(chuàng)公司，好在股東的行業(yè)背景厲害，所以一直沒缺過業(yè)務(wù)，算是同行中活得比較好的。同行當中，很多央企、國企現(xiàn)在活得也很艱難，這兩年，撐不下去、直接關(guān)門的建筑設(shè)計公司也不少。

去年我的年薪是稅前16萬，這個收入跟同專業(yè)的同學們比起來，應(yīng)該算是非常高了。我的同學中，有的工資就幾千塊錢，獎金一分錢沒有。還有的同學更慘，他跟的項目沒有收到回款，公司直接從他的工資里扣錢，倒貼式打工。

但我的薪水，是拿高強度加班換來的。我們這行的加班程度，應(yīng)該比互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)更高。互聯(lián)網(wǎng)一直說降薪，可他們再降，也比我們高出很多。

這一個多月來，我每周都單休，每晚要干到10點甚至凌晨。一年中三分之二的時間，我都是這個加班強度。如果把收入換算成時薪，我的時薪大約是50塊，可能比很多藍領(lǐng)工作都低。

加班是我們這行的普遍狀態(tài)，你看不到將來的。公司那些40多歲的同事，加班比我還要多。他們要操心的事情更多，想安安靜靜休息一天都不太容易。可能是習慣了，老同事們在辦公室里除了罵罵甲方，很少再抱怨什么。

加班這個事情，我想跟早些年房地產(chǎn)行業(yè)對“速度”、“效率”的追求有關(guān)，跟行業(yè)內(nèi)卷程度有關(guān)，跟內(nèi)地的加班文化也有一定關(guān)系。我之前跟香港的建筑設(shè)計公司合作過項目，他們給我的印象就是幾乎不怎么加班，晚上過了7、8點，你就找不到人了。

除了市場的原因，這行又累又賺不到錢的另一個原因，就是建筑設(shè)計的市場價格，普遍太低了。你要生存，只能熬夜加班做更多的項目。

我們公司承接過某商業(yè)街的更新項目，一棟樓的整體改造費用是200萬，我們能掙到的設(shè)計費只有4萬。甲方要求的設(shè)計周期是一到兩周，公司要掙到這4萬塊，需要4個設(shè)計師分別做建筑、結(jié)構(gòu)、電器、給排水四個專業(yè)領(lǐng)域的設(shè)計，還需要1到2個審圖人員。以每天加班到10點來算，大家協(xié)作完成設(shè)計大概要一周時間。

這一行你做到大師的程度，公司的知名度足夠高，能收到的設(shè)計費當然會比較貴。可在我看來，大師不一定就代表“更好”，我們公司跟一些大師有過項目上的合作，也遇到過大師的設(shè)計在落地后出現(xiàn)了問題，后來還進行了整改。其實很多大師，不會花很多精力在一個項目上，具體做事情的，一般是他的下屬。

我當初是因為喜歡建筑，就報考了這個專業(yè)，讀大學以后也知道這行就業(yè)不好，但是自己還是想試一試?，F(xiàn)在我對這個行業(yè)大環(huán)境，不抱多少希望了，也不想一直處于高壓高強度的工作狀態(tài)下。

如果年輕人想做這行，我的建議就是，你先找個能發(fā)得起工資的設(shè)計院，你覺得那個薪酬能接受，那就做，千萬別找個連工資都發(fā)不起的公司。

現(xiàn)在大學里面，土木工程專業(yè)招生也很難，前兩年，清華大學對土木類專業(yè)做了調(diào)整，不再以一批次招生，只在提前批和貧困批招生，且不允許轉(zhuǎn)專業(yè)。還有個土木專業(yè)很厲害的院校，最近這兩年報考土木專業(yè)的學生，不到招生名額的一半。

我覺得這個現(xiàn)象，有必要引起社會的重視，國家應(yīng)該出臺相關(guān)的舉措，比如對于加班的監(jiān)管，來改善從業(yè)者的生存狀態(tài)。土木工程對一個國家的基礎(chǔ)建設(shè)來說，是很重要的事情，如果以后都沒人選擇這個職業(yè)了，那怎么辦呢。

月薪縮水至幾千，至少還有份工????????????????

我畢業(yè)有10年了，在快消品行業(yè)待了有四五年。2014年到2019年，對我來說是一個很明顯的職業(yè)上升期，那時候加班挺多，還是有比較強烈的成就感的。2020年感覺一切都還好，到了2021年，公司的狀況就開始明顯下降。

我們公司業(yè)務(wù)縮水的厲害，我現(xiàn)在的工作也很清閑，一周的活兒三四天就能干完。我的工資從之前的一萬多，跌倒現(xiàn)在的小幾千，獎金基本上沒有了。

我們做市場策劃的有圈子，跟別人交流起來，你會發(fā)現(xiàn)很多行業(yè)的銷售額、業(yè)績，經(jīng)歷疫情三年，數(shù)據(jù)已經(jīng)是腰斬的狀態(tài)。很多同行跟我差不多，在辦公室里也沒太多事情可做。

我們公司算是中型公司，員工數(shù)量跟2019年相比，少了一半。公司裁員裁掉了一部分，有些崗位員工主動離職后，就再也沒招人。我們市場部的員工，比以前少了三分之一。

2021年那會兒，我在招聘網(wǎng)站上，斷斷續(xù)續(xù)刷過一段工作機會。但是幾乎看不到什么好機會，有些職位一直掛在那里，有些通知你去面試，你明顯能感覺到，HR就是拉你去湊人頭，他也有KPI。

收入下降以后，我減少了很多非必要的開銷，生活支出上能湊合就湊合?，F(xiàn)在租的房子，比以前更小了，空間有限，很多生活用品搬家時我只能丟了，以前我有三床被褥，一床厚的，一床單的，還有一床薄毯，搬家時我把那床單的扔了。

離譜的是，大家都過成這樣了，上海的房租這兩年還一直在漲。

跟朋友們聊起來，我感覺自己這三年過得還算體面，大家的情況沒有一個是好的。我有個朋友在工業(yè)地產(chǎn)公司，他晚上12點還在公司里假裝加班，因為公司當時在裁員，同事們都在假裝加班。我們有陣子沒聯(lián)系了，我不知道他有沒有保住那份工。

經(jīng)歷了過去三年，你好像慢慢地就適應(yīng)了這些變化。我現(xiàn)在比較佛系了，很多時候就是無所謂的狀態(tài)。當然，你的生活熱情，也不可避免地消減了。坦白講，我以前喜歡社交，女人緣也不錯，還是很愿意認識一些陌生異性的，現(xiàn)在對這些也很佛了。

???????????????????????好的一點就是，過去一年我還有一些兼職的機會。我平時比較喜歡運動，在一些運動健身的群里，我得到了一些做演員的機會，拍電視劇、廣告、抖音短視頻的都有。

這份兼職也不穩(wěn)定，但起碼能賺到一點外快，手里多這點錢，我還能吃頓好的犒勞一下自個兒。其他的兼職機會，比如健身教練之類，要是有機會，我也想嘗試嘗試。

上海的生活，我也談不上喜歡，留在這里最核心的原因，還是工作機會吧。要是換個城市，我能找到跑兼職的機會嗎？我覺得很難。?????????????

說實話，我現(xiàn)在還不太焦慮，畢竟疫情三年我都挺過來了。去年春天，上海疫情最嚴重那個階段，我提前預(yù)感到不妙，在家里囤了很多東西，那兩個月起碼還能吃上飽飯。

所以我對自己的生存能力還是蠻有信心的，即便說工作將來保不住了，我做點其他的兼職，哪怕是做點體力活，維持生存我覺得不成問題。??????????????????????????????????????????????????

備注：文中人物均采用化名。