根據(jù)德勤中國最新觀察,當前極端天氣和環(huán)境災害頻發(fā)、減排行動滯后,未來10年是應對氣候變化最關鍵的窗口期,必將加快ESG發(fā)展的步伐。近期德勤全球發(fā)布的《2022首席高管可持續(xù)發(fā)展報告》調(diào)研了全球21個國家的2,083名高管,結果顯示在ESG方面的壓力上升,98%的企業(yè)已經(jīng)感受到氣候變化帶來的運營風險、成本上漲、外部要求趨嚴等等壓力,同時,監(jiān)管機構、董事會、股東、消費者及員工等等利益相關方都向企業(yè)施壓,促使企業(yè)盡快采取行動。德勤中國可持續(xù)發(fā)展與氣候變化研究院院長謝安表示:“人才是企業(yè)和社會可持續(xù)轉(zhuǎn)型的關鍵,未來對復合型ESG人才的需求將面臨巨大的缺口。德勤中國ESG頻道將為企業(yè)高管提供支持,了解最新ESG關鍵信息;為金融機構投資者了解熱門行業(yè)進展,利于選擇投資賽道;為專業(yè)人士獲取最新行業(yè)合作機會和互動渠道,同時為希望在這一領域發(fā)展的人士提供更多職業(yè)啟發(fā)和選擇?!?(來源:德勤中國)本文源自金融界
未來復合型ESG人才的需求面臨巨大缺口
作者:金融界 來源: 頭條號
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根據(jù)德勤中國最新觀察,當前極端天氣和環(huán)境災害頻發(fā)、減排行動滯后,未來10年是應對氣候變化最關鍵的窗口期,必將加快ESG發(fā)展的步伐。近期德勤全球發(fā)布的《2022首席高管可持續(xù)發(fā)展報告》調(diào)研了全球21個國家的2,083名高管,結果顯示在ESG方

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