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彭華崗:從三方面入手系統(tǒng)化推動(dòng)企業(yè)ESG建設(shè)

作者:中國(guó)新聞網(wǎng) 來源: 頭條號(hào) 62404/12

中新網(wǎng)北京4月4日電 題:彭華崗:從三方面入手系統(tǒng)化推動(dòng)企業(yè)ESG建設(shè)中新財(cái)經(jīng)記者 夏賓中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)首席專家彭華崗近日表示,ESG(環(huán)境、社會(huì)和公司治理)符合中國(guó)高質(zhì)量發(fā)展、共同富裕、實(shí)現(xiàn)“雙碳”等重要戰(zhàn)略目標(biāo),ESG是推動(dòng)企業(yè)

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中新網(wǎng)北京4月4日電 題:彭華崗:從三方面入手系統(tǒng)化推動(dòng)企業(yè)ESG建設(shè)

中新財(cái)經(jīng)記者 夏賓

中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)首席專家彭華崗近日表示,ESG(環(huán)境、社會(huì)和公司治理)符合中國(guó)高質(zhì)量發(fā)展、共同富裕、實(shí)現(xiàn)“雙碳”等重要戰(zhàn)略目標(biāo),ESG是推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的系統(tǒng)方法論和有力工具,是企業(yè)落實(shí)新發(fā)展理念的重要抓手。

云南國(guó)資國(guó)企社會(huì)責(zé)任(ESG)培訓(xùn)會(huì)近日在昆明舉行,各省屬企業(yè)負(fù)責(zé)人、所屬上市公司負(fù)責(zé)人,各州市國(guó)資委負(fù)責(zé)人、各州市屬企業(yè)負(fù)責(zé)人近300人線上線下參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。彭華崗在出席培訓(xùn)會(huì)時(shí)作如上表述。

他認(rèn)為,企業(yè)應(yīng)始終將踐行ESG作為推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的重要抓手,不斷完善政策制度、資源配置、考核機(jī)制,持續(xù)完善ESG治理體系,著力將ESG管理要求融入公司治理和經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié)。具體看可以從三方面入手系統(tǒng)化推動(dòng)企業(yè)ESG建設(shè)。

一是將ESG工作上升至戰(zhàn)略高度,做好企業(yè)ESG治理的頂層設(shè)計(jì)。企業(yè)要做好ESG建設(shè)的頂層規(guī)劃,將ESG充分納入企業(yè)文化建設(shè)和機(jī)制設(shè)計(jì)。因?yàn)镋SG的評(píng)級(jí)涉及環(huán)境、社會(huì)、以及治理三大層面,企業(yè)對(duì)于ESG的治理需要多個(gè)層級(jí)、部門之間的相互合作、共同參與。

彭華崗認(rèn)為,應(yīng)以制度體系和組織架構(gòu)為兩大基本發(fā)力點(diǎn),自上而下推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部的ESG發(fā)展。建立由領(lǐng)導(dǎo)層、管理層、執(zhí)行層構(gòu)成的組織體系。領(lǐng)導(dǎo)層面由董事會(huì)對(duì)ESG工作負(fù)主體責(zé)任,確立董事會(huì)ESG治理的工作機(jī)制;管理層面明確ESG工作部門、崗位和職責(zé),制定適宜的ESG工作目標(biāo)和績(jī)效指標(biāo);各相關(guān)部門和業(yè)務(wù)單位作為執(zhí)行層面具體落實(shí)ESG指標(biāo),形成完整的組織和工作架構(gòu)。

二是構(gòu)建制定符合自身及行業(yè)特色的ESG指標(biāo)體系。當(dāng)前國(guó)內(nèi)外對(duì)ESG標(biāo)準(zhǔn)體系尚未形成統(tǒng)一口徑,在行業(yè)層面更是缺乏具有公信力的ESG指標(biāo)設(shè)置。ESG在不同行業(yè)內(nèi)會(huì)涉及不同的實(shí)質(zhì)性議題,企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身業(yè)務(wù)及發(fā)展情況,在充分考量現(xiàn)階段行業(yè)在進(jìn)行低碳轉(zhuǎn)型、推動(dòng)可持續(xù)和高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)時(shí)面臨的關(guān)鍵因素及內(nèi)外部利益相關(guān)方核心訴求,識(shí)別出自身核心議題。

彭華崗稱,在此基礎(chǔ)上,構(gòu)建適合行業(yè)和公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)的ESG關(guān)鍵指標(biāo)體系。ESG關(guān)鍵要素和核心指標(biāo)體系應(yīng)分層、分級(jí)、分類,制定可量化標(biāo)準(zhǔn),為要素評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)管控提供可量化工具。

三是加強(qiáng)ESG信息披露質(zhì)量,打造企業(yè)可持續(xù)的品牌形象。隨著綠色低碳戰(zhàn)略的深入推進(jìn)和金融市場(chǎng)的擴(kuò)大開放,中國(guó)ESG呈現(xiàn)出加速發(fā)展的態(tài)勢(shì),上市公司ESG信息披露不斷取得進(jìn)展。但是現(xiàn)在中國(guó)上市企業(yè)的ESG信息披露的比例還比較低,質(zhì)量也較低。

彭華崗指出,提高企業(yè)ESG信息披露水平需要企業(yè)將ESG融入公司發(fā)展戰(zhàn)略中,并且把編制ESG信息披露報(bào)告作為構(gòu)建企業(yè)現(xiàn)代綠色治理能力的主要舉措。企業(yè)應(yīng)更重視非財(cái)務(wù)信息的披露,優(yōu)化披露策略,響應(yīng)投資者需求。對(duì)于投資者而言,非財(cái)務(wù)信息對(duì)于衡量上市公司真正水平的作用和價(jià)值越來越凸顯。將能夠呈現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略的故事與財(cái)報(bào)相互呼應(yīng),并且在數(shù)據(jù)完整性、可靠性和可比性方面表現(xiàn)優(yōu)異的ESG信息披露,將更加有助于展現(xiàn)企業(yè)的無形價(jià)值及上升潛力。(完)

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