在第十四屆陸家嘴論壇上,美銀美林亞太區(qū)副主席王文琦具體闡述了資管機構積極部署、調整策略的三大趨勢。 第一趨勢,私人財富將在資管機構未來的部署中起著舉足輕重的作用。私人財富占到全球財富總額的50%,目前私人財富僅將很小一部分交由資管機構,私人財富必將成為資管機構今后追逐新增資金的主要來源;第二個趨勢,另類資產的重要性日益凸顯。從全球資管機構整體資產組合來看,大部分的配置還是在股票、債券的傳統(tǒng)投資領域。另類資本,尤其是私募投資的配置比例非常小。在股市、債市的價值同時往下掉的今天,另類資產應該受到更多的關注和重視。關于個中原因,王文琦指出原因主要有三:一是私募基金的回報遠遠跑贏大市、二是看另類資產的收費一定是比傳統(tǒng)資產更高、三是另類資產已成為投資組合多樣化的重要工具;第三個趨勢,即ESG。已經看到越來越多的資管機構成立了專業(yè)的ESG團隊,也將ESG作為篩選投資標的的主要要素之一。本文源自金融界
王文琦:私人財富、另類資產、ESG將成為資管機構部署、調整的三大趨勢
作者:金融界 來源: 頭條號
97906/13
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在第十四屆陸家嘴論壇上,美銀美林亞太區(qū)副主席王文琦具體闡述了資管機構積極部署、調整策略的三大趨勢。 第一趨勢,私人財富將在資管機構未來的部署中起著舉足輕重的作用。私人財富占到全球財富總額的50%,目前私人財富僅將很小一部分交由資管機構,私人
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